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Home Archive by category "Sem categoria" (Page 24)

Acordo coletivo da Casa da Moeda é homologado após mediação da Vice-Presidência do TST

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

Acordo prevê reajuste salarial de 5,32% a partir de junho de 2025 e novo reajuste em junho de 2026 correspondente ao IPCA acumulado no período Imprimir 16/12/2025- Em audiência realizada nesta terça-feira (16), o vice-presidente do Tribunal Superior do Trabalho, ministro Caputo Bastos, homologou o acordo coletivo de trabalho (ACT) nos autos do dissídio coletivo entreRead more

Direito a férias anuais completa 100 anos de existência

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – Além de ser um direito, as férias atendem a uma necessidade humana fundamental: o repouso mental e físico. Mesmo assim, o desrespeito às regras previstas na legislação ainda é frequente e gera milhares de ações na Justiça do Trabalho, o que reforça a importância da conscientização sobre o tema.   Esse direito começouRead more

Caso Shell/Basf: a maior homologação de acordo no TST completou doze anos

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – Com acordo histórico homologado há 12 anos, o caso Shell/Basf tornou-se paradigma da Justiça do Trabalho para grandes contaminações.   O processo foi iniciado após a contaminação ambiental e ocupacional decorrente de atividades industriais iniciadas na década de 1970, em Paulínia-SP. A descoberta de padrões de adoecimento, mortes precoces e a exposição prolongadaRead more

Empresa do setor educacional é condenada por omitir risco da covid-19 em programas de saúde

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou uma empresa do setor educacional a atualizar seus programas de gerenciamento de riscos (PGR) e de controle médico de saúde ocupacional (PCMSO) para incluir o risco biológico do vírus SARS-CoV-2, causador da covid-19. O colegiado também fixou indenização de R$ 50 mil por danoRead more

Socorrista do Samu tem direito reconhecido ao adicional de insalubridade em grau máximo

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu o direito de uma socorrista do Consórcio Intermunicipal de Saúde da Rede de Urgência do Norte de Minas, de Montes Claros (MG), ao adicional de insalubridade em grau máximo. Embora não tivesse contato habitual com pacientes em isolamento, ela atuava na linha de frenteRead more

Uso eficaz de EPI afasta pagamento de adicional de insalubridade

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) rejeitou o recurso de um sindicato do Espírito Santo contra decisão que negou o pagamento do adicional de insalubridade a empregados da Prysmian Cabos e Sistemas do Brasil S.A. O colegiado considerou que o fornecimento de protetores auriculares, em conformidade com as normas regulamentadoras,Read more

TST garante justiça gratuita a vigia em processo trabalhista

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – Um vigia que trabalhou por cinco anos na casa de um empresário, no Rio de Janeiro, obteve o direito à gratuidade de justiça. O empregado disse que foi contratado como vigia noturno e que trabalhava em feriados, sem pagamento adicional. Além disso, relatou que frequentemente dirigia veículos da família para levar a esposaRead more

Omissão sobre covid-19 em plano de risco ocupacional resulta em condenação | Programa completo

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – O Revista TST é o programa semanal da TV TST, exibido aos sábados pela TV Justiça, com as principais notícias do Tribunal Superior do Trabalho.  Source: TST Read more

Justiça do Trabalho implementa itinerância em todo o Brasil

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – Os juízes do trabalho de todo o Brasil estarão ainda mais próximos da sociedade para ampliar e garantir o acesso à Justiça àqueles que não conseguem chegar a uma Vara trabalhista. A itinerância, que é uma recomendação do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), passa a ter caráter obrigatório na Justiça do Trabalho.  Read more

Vigilante de prédios abandonados receberá indenização por condições degradantes de trabalho

By admin | Sem categoria | 0 comment | 16 dezembro, 2025 | 0

  16/12/2025 – A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve a condenação da Corpvs – Corpo de Vigilantes Particulares Ltda., de Olinda (PE), ao pagamento de indenização de R$ 5 mil a um vigilante que fazia a segurança de prédios abandonados. A decisão leva em conta que não havia condições dignas de higiene, segurançaRead more

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