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Home Archive by category "Sem categoria" (Page 107)

TST mantém nulidade de cláusula que exigia consulta a sindicato antes de ação na Justiça

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 –  A Seção Especializada em Dissídios Coletivos do TST confirmou a nulidade de cláusula de norma coletiva que previa que, antes de ajuizarem ações judiciais, os empregados da Vale S.A. no Pará deveriam submeter suas demandas ao sindicato, em busca deRead more

Justiça do Trabalho terá semana dedicada a fortalecer precedentes para agilizar solução de processos

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

Imprimir Semana Nacional de Precedentes Trabalhistas vai envolver TST e TRTs, com eventos abertos e capacitação de juízes e servidores  15/8/2025 – A Justiça do Trabalho em todo o país estará mobilizada, de 18 a 22 de agosto, na Semana Nacional de Precedentes Trabalhistas. A iniciativa é inédita e busca capacitar juízes e servidores paraRead more

TST decide que Correios não podem punir carteiros que aderiu a greve pacífica

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 –  A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou recurso da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) contra decisão que anulou a suspensão de um carteiro por participar de greve. Para o colegiado, sem prova de excesso individual, aRead more

Mantida nulidade de cláusula que exigia consulta a sindicato antes da ação na Justiça

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 –  A Seção Especializada em Dissídios Coletivos do TST confirmou a nulidade de cláusula de norma coletiva que previa que, antes de ajuizarem ações judiciais, os empregados da Vale S.A. no Pará deveriam submeter suas demandas ao sindicato, em busca deRead more

Carteiro que aderiu a greve pacífica não poderá ser punido por Correios

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 – A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou recurso da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) contra decisão que anulou a suspensão de um carteiro por participar de greve. Para o colegiado, sem prova de excesso individual, aRead more

Mantida justa causa apesar de aúdio gravado com RH

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  > Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 – A Subseção II Especializada em Dissídios Individuais (SDI-2) do Tribunal Superior do Trabalho manteve decisão que considerou válida a dispensa por justa causa de uma confeiteira da Companhia Brasileira de Distribuição (Grupo Pão de Açúcar) por abandono de emprego.Read more

Dias 15 a 19 de setembro será realizada a Semana da Execução Trabalhista

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 –  A 15ª Semana Nacional da Execução Trabalhista será realizada entre os dias 15 e 19 de setembro, com o tema “15 anos de transformação: a Justiça que faz acontecer”. Promovida anualmente pela Comissão Nacional de Efetividade da Execução Trabalhista (CNEET),Read more

Ratificado protocolo da OIT sobre trabalho forçado

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

  Baixe o áudio Reproduzir o áudioPausar o áudioAumentar o volumeDiminuir o volume   15/08/2025 – O Senado Federal aprovou, no dia 1º de julho, o Projeto de Decreto Legislativo (PDL 323/2023), que ratifica o Protocolo de 2014 à Convenção 29 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), voltado ao combate ao trabalho forçado ou obrigatório. A medida, jáRead more

Gestante consegue anular pedido de demissão e receber indenização 

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

Imprimir Segundo colegiado de ministros, a demissão deveria ter sido homologada pelo sindicato da categoria, o que não ocorreu Resumo Uma servente de limpeza pediu demissão da empresa, mas, ao saber que estava grávida, pediu a nulidade da demissão. A 2ª instância negou a nulidade, porque a demissão teria ocorrido por manifestação livre da trabalhadora.Read more

Citado na Operação Lava Jato, ex-gerente da BR Distribuidora que teve justa causa afastada consegue reintegração

By admin | Sem categoria | 0 comment | 15 agosto, 2025 | 0

Imprimir Decisão aplicou a teoria dos motivos determinantes, pela qual os atos da Administração Pública estão vinculados à veracidade dos motivos que ela alegou para agir. Resumo Trabalhador de carreira foi dispensado por justa causa após ter o nome citado na Operação Lava Jato. A Petrobras alegou irregularidades graves como fundamento da dispensa, mas nãoRead more

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